1、在實(shí)驗(yàn)室按照工程師指令完成實(shí)驗(yàn)，三班倒制，每周一換。2、熟練操作實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng) 儀器和設(shè)備，并能做到準(zhǔn)確及時(shí)地匯報(bào)數(shù)據(jù)。

技能要求：1、工程企業(yè)資料員工作經(jīng)歷，懂收集工程資料，能按政府流程獨(dú)立進(jìn)行工程報(bào)建，會(huì)預(yù)算、能駕車；2、具備建筑工程的預(yù)算員證或資料員證者優(yōu)先；3、有基本的CAD制圖、讀圖能力；能夠使用基本的辦公軟件；4、工

技能要求：1、具備濕法冶金（浸出、萃�。�、三元電池、鈷酸鋰電池、鈷產(chǎn)品研發(fā)等相關(guān)知識(shí)；2、在濕法冶金、電池材料制備等相關(guān)行業(yè)有工作經(jīng)驗(yàn)；3、具有中級(jí)工程師及以上（或博士畢業(yè)或碩士從事相關(guān)行業(yè)3年及以上)4、

任職要求：1、熟悉安全法律法規(guī)與安全管理體系、安全標(biāo)準(zhǔn)化、項(xiàng)目三同時(shí)手續(xù)；具有較好組織、協(xié)調(diào)、溝通、解決問題能力；具有化工企業(yè)安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生管理能力。2、具有安全注冊(cè)工程師或化工類中級(jí)以上職稱；3、

專業(yè)資格：人力資源管理師???，1、人力資源管理、行政管理或企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先????2、有豐富的行政人事管理經(jīng)驗(yàn)，任職相關(guān)職位2年以上 ；??3、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力；組織、策劃能力；較強(qiáng)的文字組織、寫作能力；創(chuàng)

勞務(wù)人員 包食宿 勞動(dòng)強(qiáng)度低

1.職責(zé)：負(fù)責(zé)扣電測(cè)試：協(xié)助實(shí)驗(yàn)室管理；協(xié)助實(shí)驗(yàn)類操作工作；2.要求：對(duì)實(shí)驗(yàn)儀器有基礎(chǔ)了解，有實(shí)驗(yàn)室應(yīng)急管理能力者優(yōu)先；

任職資格1.大專以上學(xué)歷，知識(shí)面廣、才思敏捷、文筆佳，熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備；2.有企業(yè)文化建設(shè)和活動(dòng)主持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)對(duì)外宣傳企業(yè)文化；2.負(fù)責(zé)內(nèi)部宣傳,組織員工學(xué)習(xí)公司

工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)服務(wù)器系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、常用支撐軟件的初始化、監(jiān)控、維護(hù)、變更遷移、故障處理；網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量測(cè)評(píng)等；2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的部署、版本更新、故障處理等；3、負(fù)責(zé)服務(wù)器規(guī)劃、監(jiān)控、數(shù)據(jù)備份、日志分析、性能調(diào)優(yōu)

人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)、財(cái)務(wù)、質(zhì)量、化工、能源、建筑等專業(yè)。1、起薪5000元/月，校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生薪資+1000。 2、起薪5000元/月，校、系級(jí)學(xué)生重要干部薪資+1000。